顧問契約

人事・労務に関する様々なご相談、業務をさせていただく上で、より御社にあったご提案や作業をさせていただくため、顧問契約を結ばせていただくことをお願いしております。

 

顧問契約にもニーズに応じた複数のパターンをご用意させていただき、職場環境や現在抱えていらっしゃる課題に応じてマッチした顧問契約形態をご提案させていただきます。

 

従業員の入社、退職の手続き

休業中の給付金手続き

労災時の手続き

労働保険の申告

社会保険の算定基礎届や月額変更届

36協定、変形労働時間制の届け出

給与計算、賞与計算

etc…

 

人事労務に関わる手続きは社会保険労務士の仕事です。

ぜひ専門家にお任せください。

 

料金表(顧問契約)